按照《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《山东省事业单位公开招聘工作规程》(鲁人社发〔2015〕6号)、《关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》(鲁人社字〔2015〕84号)和《关于事业单位公开招聘工作几个具体问题的通知》(鲁人社字〔2016〕53号)等有关要求，根据岗位空缺和工作需要，现将我区事业单位面向社会公开招聘工作人员有关事项公告如下：

一、招聘范围和条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守宪法和法律;

(三)具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件;

(四)招聘岗位要求的专业或技能条件;

(五)年龄应在40周岁以下(1975年4月10日及以后出生);

(六)招聘岗位所需的其他资格条件。

在职人员应聘的，须经所在单位和主管部门同意。曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员、在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人以及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘。在读全日制普通高校非应届毕业生不能用已取得的学历学位作为条件应聘。应聘人员不得报考与本人有应回避关系的岗位。公务员(含参公管理事业单位人员)身份报考的，除满足岗位要求的条件外还须满足公务员职位要求的最低服务年限。

根据国家和省有关规定，由我省统一组织招募和选派的“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”计划和“大学生志愿服务西部计划”等服务基层项目人员(以下简称服务基层项目人员)，服务满2年、考核合格、3年内(指2012年、2013年、2014年招募和选派人员，含2014年续聘的大学生村官，不含2013年、2014年省委组织部选调的到村任职高校毕业生)应聘的以及从我市入伍的全日制普通高等院校本科及以上学历的退役士兵(指2013年、2014年、2015年退役的)应聘的，可以应聘定向招聘岗位。定向招聘岗位均为综合类岗位。已享受优惠政策被录用为公务员或招聘为事业单位工作人员的，不允许应聘定向招聘岗位。

二、招聘岗位及招聘人数

同一主管部门所属不同招聘单位的相同岗位，实行合并选岗。具体招聘单位、招聘岗位、招聘人数及条件要求见附件1。

三、报名时间和方式

(一)个人报名

报名时间：2016年4月10日 9:00-4月13日16:00

查询时间：2016年4月10日11:00-4月14日16:00

报名网址：莱芜市人民政府网(http://www.laiwu.gov.cn)

应聘人员登录报名网站，按要求如实填写、提交相关个人信息资料，并上传本人一寸近期免冠正面照片。每人限报一个岗位，应聘人员在资格待审核期内可修改报名信息，后一次自动替换前一次信息。待审核期为2小时，自完成提交报名信息算起。应聘人员必须使用二代身份证进行报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。

(二)单位初审

初审时间：2016年4月10日11:00-4月14日16:00

招聘单位负责资格初审工作，定向招聘岗位由市相关部门负责初审。在报名期间(节假日不休息)查看本单位的网上报名情况，根据应聘人员提交的信息资料进行资格审核，并尽快确认初审结果。单位初审通过后，报名信息不能更改。网上报名期间，招聘单位公布的咨询电话有专人值班，提供咨询服务。具体联系方式请查看《2016年莱芜市钢城区事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1)。

(三)网上缴费

缴费时间：2016年4月10日11:00- 4月15日16:00

通过资格初审的人员，在规定时间内登录报名网站进行网上缴费，逾期不办理网上缴费手续的，视为放弃。缴费人员须立即下载打印《2016年莱芜市钢城区事业单位公开招聘工作人员报名登记表》(附件3)(资格审查时使用)，并于2016年5月3日14:00-5月7日14:30登录该网站打印准考证。不按时打印相关材料的，责任自负。

根据省物价部门核定的标准，笔试考务费的收取标准为每人每科40元。

拟享受减免考务费的应聘人员，不实行网上缴费，在招聘单位审核通过后，须携带相关证明材料于2016年4月15日(8:30-12:00;14:00-16:00)到市人力资源和社会局事业单位人事与专业技术人员管理科(文化北路001号，市机关办公大楼二楼209房间)办理免缴考务费审核确认手续。逾期者视为自动放弃。

报名结束后，对应聘人数达不到计划招聘人数3倍的招聘岗位，计划招聘1人的，取消招聘岗位;计划招聘2人(含)以上的，按1:3的比例相应核减计划。应聘取消招聘计划岗位的人员，经本人同意，可于2016年4月16日(8:30-12:00;14:00-16:00)到市人力资源和社会局事业单位人事与专业技术人员管理科(文化北路001号，市机关办公大楼二楼209房间)改报符合条件的其他岗位。

(四)资格审查

对进入面试范围的人员要进行资格审查，资格审查工作贯穿招聘工作的全过程。在区事业单位公开招聘主管机关的指导下，由各招聘单位主管部门负责审查。资格审查须本人参加，不得他人代替。进入面试的应聘人员，需按招聘岗位要求，向招聘单位提交本人相关证明材料;报考定向招聘岗位的服务基层项目人员，还需提供相关服务基层项目的证明材料。所需提供的证明材料见附件2。

四、考试内容和方法

考试分为笔试和面试，均采用百分制计算成绩。

（责任编辑：李明）