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2017江西赣州市赣县区事业单位招聘公告【招55人】

为解决我区事业单位工作人员老化和人员紧缺问题,经研究,决定面向社会公开招聘部分事业单位工作人员,现将有关事项公告如下:

一、招聘条件

(一)应具备的基本条件

1、具有中华人民共和国国籍;

2、遵守宪法和法律;

3、具有良好的品行;

4、适应岗位要求的身体条件。

(二)下列人员不具备报考资格

1、曾受过刑事处罚或曾被开除公职的;

2、正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的;

3、尚未解除党纪政纪处分的;

4、现役军人;

5、全日制在读学生;

6、在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格,仍在禁考期内的人员;

7、法律法规和政策规定不得聘用为事业单位的人员。根据有关政策规定,报考与考生有回避关系岗位的考生,应当实行回避。

(三)学历、专业及年龄条件

各招聘岗位具体学历、专业及年龄要求详见附件1、2。岗位要求的学历(学位)、职业资格、工作经历条件均指本岗位招聘最低条件(含本条件);岗位要求全日制学历的,指普通高校统招录取的全日制院校毕业生,不含各类人员全脱产参加高校、党校学习所获学历。考生所学专业以省人社厅《关于做好2016年下半年省直事业单位公开招聘工作的通知》(赣人社字〔2016〕319号)附件所列专业目录以及教育部门《研究生学科专业目录》、《综合性专业分类指导目录》规定为准。专业要求为大类的,考生所学专业只要符合其中任何一个分类目录,即可报考;招聘岗位要求具体专业的,考生所学专业应与招聘岗位要求的专业一致方可报考。考生年龄计算截止时间为2017年10月1日。未特别注明年龄要求的岗位为18周岁以上(1999年10月1日以前出生)、35周岁以下(1982年10月1日以后出生)。

(四)户籍条件

岗位设置为限赣县区户籍的,本人必须是赣县区户籍或赣县区生源地或父母、配偶至少有一方为赣县区户籍人员方能报考。

(五)工作经历要求

有专业工作经历要求的岗位,专业工作经历计算截止时间为2017年10月1日(如“2年以上”指报名时仍在岗工作,至2017年10月1日时累计已满2周年)。因部分院校毕业证所标注的毕业时间未精确到“日”,也有的考生毕业后在若干个单位工作过,故只要专业工作经历包含12个月份的,可视为满1周年(例如:2016年7月毕业即开始工作,至2017年6月为1周年,以此类推);考生在校期间的兼职、实习和社会实践等经历不作为专业工作经历。专业工作经历需提供聘用单位工作证明(注明从事何专业工作),并提供劳动合同(或聘用合同)、聘用单位为考生缴交的社保票据、工资表、专业技术职务聘书当中的一种或几种材料原件及复印件加以印证。

(六)其他要求

机关事业单位在编人员及国企正式人员报考,应出具单位及主管部门同意报考的证明(有工作经历要求的岗位需注明参加工作时间,下同);地方党委、政府或组织、人社部门对在编在岗人员调动有相应规定以及副科级以上人员报考的,还需出具所在地组织(人社)部门同意报考的证明;未转编大学生村官、“三支一扶”人员、特岗教师等有服务期要求的人员报考,需出具相关单位及主管部门同意报考的证明,否则,资格审查不予通过。与企业或其他用人单位建立劳动关系的人员,如拟被事业单位聘用,须与用人单位解除劳动关系。

本区内在编机关、事业单位人员不得报考本次招聘。

二、招聘原则及考试方式

坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则。因在报考时已对招聘岗位作了专业限制,此次招聘考试,区直事业单位岗位进行综合基础知识笔试,不进行专业科目笔试;乡镇卫生院岗位笔试内容为医学基础知识及相应岗位所需的医学专业知识两个科目(合并为一张试卷)。一般岗位面试均采取结构化面试方式进行。公开招聘总成绩为100分,其中笔试、面试分数各为100分。一般岗位考生总成绩计算方法为:笔试成绩占总成绩60%,面试成绩占总成绩40%,均保留至小数点后两位。

三、招聘程序

(一)发布招聘信息

2017年9月26日在赣州市人事考试网站(0797.jxpta.com),赣县区人民政府网站(www.ganxian.gov.cn)发布招聘公告。

(二)报名

报名方式为:现场报名,不接受电话、信函和网站报名。

报名时间为:2017年10月14日—10月20日,报名地点为:区直事业单位岗位报名:赣县区行政中心主楼二层0202室(江西省赣州市赣县区灌婴路1号),咨询电话0797-7246201、7246211;乡镇卫生院岗位报名:赣县区卫计委办公楼三楼(江西省赣州市赣县区兴农路12号),咨询电话:0797-4441346。每人限报一个岗位[除区直事业单位的赣县区接待办酒店管理(代码为201704)为特殊岗位外,其余均统称为“一般岗位”],报多个岗位的,所有报名信息无效。考务费按赣发改收费〔2017〕340号文件规定收取,笔试科目50元/人,面试科目50元/人。

报名时须携带如下材料并接受资格初审:《报名表》(表样见附件3)、本人身份证(报考有户籍限制岗位的还须提供户口簿)、毕业证(学位证)、招聘岗位要求的资格证和其他证件(证明)原件和复印件一份、本人近期与报名表同底2寸彩照3张。下列人员还需提供如下材料:

岗位要求具有全日制普通高(中)等学习经历的,报考人员须出具报到证或人事档案存放部门的证明〔须注明是否为全日制普通高(中)等院校毕业生〕;岗位要求具有专业工作经历的,应聘人员须提供相应的工作经历证明。机关事业单位及国企正式人员须提供所在单位及主管部门(人社部门)出具的同意报考证明。

(三)资格审查

资格审查工作贯穿于公开招聘全过程(含聘用后的试用期内),对应聘人员提供的信息、材料与所报岗位条件不符的,经核实,取消聘用资格。

岗位招聘计划数与经资格审查合格的报考人员的开考比例为区直事业单位岗位1:3,乡镇卫生院岗位1:1.5,达不到比例的则相应核减或取消岗位招聘计划数,并于10月24日在赣县区人民政府网予以公布。11月1日至11月3日报考取消招聘计划岗位的考生允许改报另一个符合报考条件的岗位,在领取笔试准考证时一并进行。

(责任编辑:李明)

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