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　　按照乌鲁木齐市人力资源和社会 局人才引进工作要求，将组团赴西安各类高校的应届硕士、本科毕业生进行人才引进。现结合我区干部队伍实际情况，计划招聘280名，具体如下：

　　一、岗位需求

　　岗位需求主要涉及教育、金融、工程、会计、医学、中文领域。

　　二、 工作安排

　　此次人才引进工作，共分宣传动员、报名及资格审查、面试、体检、考察政审、和聘用六个步骤进行，具体工作和程序由乌鲁木齐市人力资源和社会 局统一安排。

　　三、福利待遇

　　1、工资：国家规定工资+津贴补贴+其他福利待遇

　　2、人才补贴：硕士补贴200元/月

　　3、试用期一年，期满考核合格的定级：专业技术人员可进行中级职称评审，评审通过的，聘用为中级职称;管理人员定级为八级职员(相当于副科级)。

　　4、 推荐列入自治区、市专业技术拔尖人才队伍，人才工程重点培养对象，同时享受相应待遇。

　　四、其他待遇

　　1、(研究生)发放一次性安家费和住房补贴2万元，并提供2年免费宿舍，家电和生活用品俱全，2年后，提供中心城区团购房一套，购房价为市场价的一半左右。

　　2、配偶和父母在外地的，每年可分别享受40天、25天探亲假，报销往返交通费。

　　联 系 人： 张亮

　　联系电话： 13579917756

　　电子邮箱： 849559982@qq.com

　　(gb18030) 14年引进紧缺人才计划表高校版改动.xls

　　[gb18030] 引进人才报名表.xls

　　我单位将于4月11日9:00——13:00赴西安交通大学主校区青年之家进行新疆乌鲁木齐市沙区事业单位招聘。

　　沙区人力资源和社会 局

　　二〇一四年四月九日

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（责任编辑：李明）