(三)体检

体检由招聘单位人事主管部门统一组织到县级以上医院进行。具有体检资格的人员需携带本人身份证及近期1寸正面免冠彩色相片1张，按时参加体检。不按时参加体检者，视为自动放弃。体检按照莆田市公务员体检项目、合格标准规定执行，费用由考生自行交付。

(四)资格复审、公示

招聘单位人事主管部门按1：1比例对面试、体检均合格的报考者进行资格复审。包括核实报考者是否符合规定的报考条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确，重点考核应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、计划生育以及是否需要回避等方面的情况。

招聘单位人事主管部门按规定的条件、程序和标准，集体研究确定考试成绩、体检结果和资格复审情况都合格的人员为拟聘用人选，并报送管委会政务网站进行7个工作日的公示。

资格复审或体检不合格的，原则上招聘单位人事主管部门按合格线上考生面试成绩高到低依次递补。

(五)聘用、合同签订

对经体检、资格复审及公示合格的人员进行聘用，聘用人员试用期三个月，期满经考核合格后签订劳动合同，合同期限为2年，一年一签。合同期满后根据工作需要和个人表现决定是否续聘。

六、工作待遇

参照同岗位同性质人员待遇，享受“五险一金”福利。

七、其他

(一)资格审查贯穿招聘工作全过程。考生报考时提供虚假材料的，伪造、编造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，以及在笔试、体检中作弊的，一经查实，取消聘用资格。

(二)现场报名及审核，需由本人自行办理，不得由他人代办。

(三)报考人员应通讯工具畅通有效，因通讯不畅导致相关后果的，由考生本人负责。

(四)本公告解释权属湄洲岛管委会办公室。

联系人：唐女士

咨询电话：159 8036 4810

咨询时间：工作日上午8:30-11:30 ，下午3:30-5:30

原标题：2017湄洲岛管委会官方微信、网站运营管理临时工作人员招聘公告

湄洲岛国家旅游度假区管委会办公室

2017年7月25日

（责任编辑：李明）