为合理配置人才资源，根据《成都市事业单位公开招聘工作人员办法》(成人社办发〔2016〕49号)文件规定，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，拟面向社会公开招聘事业单位工作人员19名。本次公开招聘为编制内招聘，招聘的人员按事业单位聘用制管理。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘方式、对象及条件

　　(一)招聘方式

　　面向社会公开招聘。

　　(二)招聘对象及条件

　　1、应聘人员必须具备下列基本条件：

　　(1)具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，具有岗位所需专业知识或技能。

　　(2)身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件，体检符合相关要求。

　　(3)在编在职人员需现所在单位及主管部门同意报考的证明;委培、定向应届毕业生需征得原委培、定向单位同意。

　　2、符合招聘岗位应聘资格条件要求的2017年7月31日前毕业的应届高校毕业生，必须在2017年7月31日之前取得资格条件要求的毕业证、学位证等相关证书。

　　3、有下列情况之一者，不得报考：

　　(1)曾因犯罪受过各类刑事处罚的。

　　(2)曾被开除公职的。

　　(3)有违法、违纪行为正在接受审查的。

　　(4)尚未解除党纪、政纪处分的。

　　(5)法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。

　　(6)截止2017年7月31日后在读的学生。

　　二、招聘类别、岗位和人数

　　本次招聘类别、岗位和人数,具体情况详见附件《2017年金堂县面向社会公开招聘事业单位工作人员岗位表》。

　　三、报名

　　(一)报名方式

　　本次考试采取网上报名方式(成都人事考试网www.cdpta.gov.cn)。

　　(二)报名时间

　　网上报名:2017年6月1日00:00至6月8日17:00。

　　资格审查:2017年6月1日09:00至6月9日17:00。

　　网上缴费:2017年6月1日09:00至6月9日17:00。

　　准考证打印：2017年6月21日至6月24日。

　　笔试时间：2017年6月24日。

　　四、报名程序

　　(一)报名注册。应聘人员须先按网络提示进行注册，并详细填写个人基本信息、上传照片(照片应为应聘人员本人近期的标准免冠证件照片，生活照、自拍照除外，格式为jpg，像素为102(宽)×126(高)，大小在20KB至160KB之间。不按规定上传照片者，将无法通过网络审查和缴纳笔试考务费。上传照片与本人不符的，将不能参加本次考试。

　　(二)填报信息。上传照片后应聘人员在网上选择应聘岗位应如实、准确填写《应聘资格审查表》的各项内容并认真核对(务必在“学历”栏注明是否是普通高校全日制，“学历编号”栏填毕业证编号)，确认无误后提交。如因填写错误、不完整、不准确造成资格审查不通过的，应聘人员修改后，在报名截止前可重新提交。报名截止后，将不能报名和再提交，由此产生的后果由应聘人员自行承担。

　　(三)资格审查。本次考试由金堂县人社局负责进行网上资格审查。报考者提交《应聘资格审查表》后的1-2个工作日，登陆成都市人事考试网查询是否通过资格审查。报名时应聘人员提供的信息和材料应该真实完整，资格审查工作将贯穿公开招聘的全过程。网络报名资格审查合格不代表最终资格审查合格。

（责任编辑：李明）